Kariyerim Gelecek Mi?

"Stres, sevdiğin bir işte on beş saat çalışmak değildir. Stres, sevmediğin bir işte on beş dakika çalışmaktır."
Kathleen Lane- WorkCard

Biliyorsunuz, bir süredir Almanya'da yaşıyorum. Türkiye'deki eğitim sisteminden oldukça farklı olan Alman Eğitim Sistemi'ni, eşimden, arkadaşlarımın çocuklarından ve Aileler- Çocuklara özel düzenlediğim Ebru ve Nefes Atölye Çalışmaları'ndan fazlasıyla inceleme fırsatı buldum. 

29 Ocak 2017 Pazar günü saat 11:00'de Hochschule Rhein-Main 'da  
Eğitim alanında Türklere özel ilk Eğitim Fuarı düzenleniyor. 

Düzenleyenler arasında, çoğunluk Hessen Eyaletinde yaşayan işadamları, şirket temsilcileri, doktorlar, avukatlar, her yaştan öğrenciler ve bilinçli aileler var.
Fuardaki başlıklar aşağıdaki alanlarda yoğunlaşıyor...
  Hangi liseye gitmek seni istediğin kariyere ulaştıracak?
Hangi meslek eğitimine yöneleceksin? 
Staj yerini doğru seçebilecek misin?
Üniversitede tezini yazdın, ya şimdi ne yapacaksın?

Kendi geleceğini görmeye hazır ol!

Çocuklar, gençler kıymetlimiz:)  
Ve, tabi ki, gelecekleri çok önemli.
Almanya eğitim sisteminde, bizde olmayan, yetenek-kisilik testleri gibi kapsamlı ve uzmanların-eğitimcilerin denetiminde gerceklesen özel testler sonrası yönlendirmeler yapılıyor. Bizim rehberlik servislerinin oldukça gelişmiş halini düşünün. Zaten, bütün okullar ve üniversiteler ücretsiz. Özel okul sistemi yok ve Almanlar yeterince varlıklı olsalar dahi, çocuklarını devlet okullarına göndermeyi tercih ediyorlar. 

Ancak, bu servislerin yeterli olmadığını düşünüyorum.
Neden mi?

Çocuklar, anne babalarından ve onların sahip olmak isteyip de olamadıkları kariyerlerinden kesin etkileniyorlar. Ayrıca, bazı mesleklerden para kazanmanın zor olduğu konusunda ciddi önyargılarımız var. Öğretmenler, eğitimciler ve aile büyükleri- sadece anne/ baba değil, hala, teyze, dayı, amca, komsu teyze, anneanne, babaanne, dede gibi- bu konuda aktif söz sahibi olabiliyor. Aslında, farkında olmadan bile çocuğu veya genci etkileyebiliyorlar.  

Çocuklara, küçükken ne yapacağı sorulduğunda ' Astronot, balerin, ressam, şarkıcı' olmak isteyenlerin oranı yaşları büyüdükçe doktor, öğretmen, avukat gibi, aslında genel geçer mesleklere dönüşüyor. Ben, küçükken dansöz olmak istiyormuşum. Büyüyünce, oryantal kursuna giderek bu hevesimi yaşadığımı söyleyebilirim. Hatta, bu konuda Avustralya'daki uzmanların kurslarına gitmeyi, 'Dance of the Womb'- Rahmin Dansı- gibi çılgın eğitimler almayı planlıyorum ilerleyen senelerde. Çünkü, oryantal dans, işin seksapel kısmını geçerseniz, hamilelik ve doğum sırasında anneye çok önemli kondisyon, nefes kullanımı, enerjik hissetme, kadınlık ve bebeğiyle kontak kurulmasını saglayan muhteşem bir dans çeşidi. Tarihsel olarak ortaya çıkışı ve sonraki yozlaşmasını saymazsak...

Türkiye'yi Fütürizm Kavramı ile tanıştıran ve yaşam mentorlarımdan olan Sevgili Ufuk Tarhan'ın öğrencisi olarak yazdığım şu yazıya göz gezdirmenizi öneriyorum. 2009 Aralık ayında Boğaziçi Dergisi'nde yazmışım ve geçerliliğini halen koruyor, gerçekten. Tık Tık... 

Fütürizm, gelecek ile ilgilenen bilim dalı diyebiliriz kısaca. Bu konuda uzman olan, gelecek tahmini, uzgörüsü yapabilen kişilere de fütürist deniyor. 20 sene sonranın doktoru, avukatı, hemşiresi, kasiyeri, kitapçısı, marketi, telefonu, televizyonu, evleri, sinemaları, tiyatroları ve hatta sanat akımları neler olacak? Bu konuda, bilimsel destekli çalışıyor fütüristler. İlgilenenler için linke tık tık...

Çocukların ve gençlerin kariyer seçimindeki mihenk taşı gerçekten ne, biliyor musunuz?

Çocuğun yeteneklerini ve ne yapmaktan keyif aldığını önceden sezmek!

Bunu yapabilen eğitimci veya aile, başarılı ve mutlu çocuk yetiştiriyor. Sadece, çocuğu ve genci izleyin. Oyun oynarken, arkadaşları ile birlikte, parkta gezinirken, tiyatroda, sinemada, okulda, sınıfta vs... Ona sorular sorarak, ilgi alanları üzerine keşifler yapmasına izin verin. Ailede hiç bilim adamı yoksa, nasıl bilim adamı olunur, bilmek kolay değil gerçekten. Çocuğun bilime, sanata veya sinemaya, müziğe ilgisi varsa, bu konuda ailelerin de çalışması, öğrenmesi ve kendini geliştirmesi gerekiyor. Bunu, evlatlarımıza borçluyuz ve her şeyi de eğitim sisteminden beklememeliyiz.  

Çocuğunuz ne yaparken gerçekten çok heyecanlanıyor? Zamanın geçtiğini anlamıyor, zaman su gibi akıp geçiyor... İşte, ailelerin ve eğitmenlerin asıl hedefi, bunu keşfetmek olmalı. 

Yoksa, okul, başarı ve ödül odaklı bir sistem. Çocuğu, genci, zorlamanın da bir alemi yok. Bizim gerçekten bu kadar çok üniversite mezununa mı, yoksa, işini yaparken her şekilde mutlu olan insanlara mı ihtiyacımız var? 

Beşiktaş'ın Kız Futbol Takımının antrenman yaparkenki mutluluğunu aşağıdaki videoda izleyebilirsiniz:)

Çocuğun yetenekleri birden fazla olabilir.Bu noktada, beynin çalışma prensiplerini, çocuğun veya gencin sol beyin-sağ beyin fonksiyonlarından hangisini daha iyi çalıştırdığını gözlemlemeniz ve bu konuda ebeveyn olarak araştırmanız gerekiyor. Bu, önemli bir nokta. Renklere göre yetenek ve karakter analizi ile ilgili eğitimlerim çok yakında katılımcılar ile buluşacak. İlişki, iletişim ve karakter analizi konularında bilgi sahibi olursanız, çocuğunuzu daha kolay anlar ve yönlendirebilirsiniz.  

Veeee, bombayı sona sakladım!

Bu çocuklar ve gençler, teknoloji çağında doğdukları için, bizim nesille ve bizden önceki nesiller ile uzaktan yakından benzemiyorlar. Bu yüzden, 20 sene sonranın meslekleri ile ilgili ailelerin bilgi ve fikir sahibi olmasında fayda var ki, çocukları doğru bir şekilde yönlendirebilsinler. Önemli olan, kişinin sevdiği alanda akıllıca, sebatkâr ve çok çalışarak derinleşme ve gelişme tutkusudur. Bu, sadece çocuklar ve gençler için değil, yetişkinler için de böyle olmalıdır. Ortalık, işini sevmeyen, tutkularından vazgeçmiş, depresyondan başını kaldıramayan, mutsuz kariyer sahibi insanlarla dolu...

Hayaller, hedefleri, hedefler ise planlamayı doğurur.
Paralel kariyerini gerceklestiren biri olarak, sizin, çocukların ve gençlerin, sadece üniversitede okudukları meslekleri değil, birden fazla mesleği icra edeceklerini söyleyebilirim. Aslında, bunu sadece ben değil, FÜTÜRİST'ler söylüyor. Ben de, onların sıkı takipçilerinden biriyim...

Geleceğin eğitim trendlerine ilişkin Ufuk Tarhan'ın blog yazısından aşağıda bazı alıntılar yaptım. Yazının tamamına bu linke tıklayarak ulaşabilirsiniz. 

'Bugünün gözde, iyi para kazandırır denen, örneğin bankacılık, hukuk, borsa uzmanlığı gibi mesleklerin gelecekte de öyle olacağını ummak büyük hata!

O yüzden ebeveynler, büyükler ve rehberler “gelecekte daha çok kazandıracak iş, meslek tavsiyelerini” hızla güncellemeli. Tercih dönemindeki tüm gençler de fütüristlere kulak verip,bu yazıyı dikkatle okumalı...

Çünkü 5-10-20 yıl içinde hem iş denen faaliyet, fonksiyon alanları ve meslekler hem de onları bulma kanalları, yolları, iş görme biçimleri müthiş değişecek!

İnsanlık tarihi boyunca yepyeni meslekler, işler;  değişen yaşam, çevre koşulları ve demografik
özellikler nedeniyle ortaya çıkmıştır. Yeni trendler, o güne kadar duyulmadık yeni alanlar ve
meslekler, unvanlar doğurmuştur. O yüzden  “Hadi canım öyle iş mi olurmuş!” ya da “saçmalamış onu söyleyen!” diyenlere aman dikkat! Asıl onlar saçmalıyor olabilir...


 Gözde iş alanları;

Yenilenebilir Enerji, Nano Teknoloji, Genetik, Biyo Teknoloji, Robot, Uçak,  Uzay, Hologram, Arttırılmış Gerçeklik (Augmented Reality), Her türlü Oyun, Simülasyon, Siber Güvenlik, Gıda, Tarım, Hayvancılık, Doğa Bilimleri, Okyanus, Su, Çevre, Felsefe, Psikoloji, E-Ticaretin her türlüsü, E-Eğitim, ADmented  (Arttırılmış) Reklamcılık, Geri Dönüşüm Uzmanı 

Geleceğin Mesleklerine 45 tane örnek: 

( Kırmızı ile işaretlediklerimi şu anda yapıyorum. Smart Health Device konusunda yakında sürprizlerim olacak:) Bu noktaya, sadece kalbimin sesini dinleyerek gelmedim. Akıl ve kalp süzgecini kullanarak geldiğimi belirtmekte fayda görüyorum.)  

1.    Hafıza Onarım ve Arttırma Uzmanı

2.    Nano-Medikalci

3.    Organ İmalatçısı / Tasarımcısı

4.    Siber Polis, Siber Terör Uzmanı

5.    Dikey Çiftçi (Dikey, gökdelen çiftlikler için)

6.    Dijital Çöpçü, Dijital Çöp Değerlendirme ve Geri Dönüşüm Uzmanı, Veri temizleyiciliği

7.    İklim Kontrolörü ve Düzenleyicisi

8.    Avatar Yöneticisi veya Hologram İlişkileri Koordinatörü

9.    Hafıza Temizleme/Yenileme/Yükleme/Filtreleme Uzmanı

10.  Zaman Planlamacısı, Simsarı, Komisyoncusu (Broker)

11.  Kişisel Marka Tasarımcısı ve Danışmanı  

12.  Çocuk ve EQ-IQ Tasarımcısı

13.  Duygu Tasarımcısı

14.  Salgın Hastalık Güvenlikçisi

15.  Robot tamircileri, Robot İşçi Ajansı

16.  İnternet Pazarlama Uzmanları

17.  İş Terapistleri

18.  Sürdürülebilir İş Modeli Uzmanları

19.  Etki ve Mahremiyet Koruyucuları

20.  Sağlık Karantinacıları

21.  Biyoloji ve Gen Uzmanları

22.  Simülasyon, oyun uzmanları

23.  Holografikerler

24.  Meditasyon Koçları

25.  Rüya Gerçekleştiriciler

26.  Tasarım Guruları

27.  Enerji ve Kaynak Müfettişleri

28.  Ekomanüpülatif Çiftçiler ve Balıkçılar

29.  Taşeron- Fason Yöneticiliği

30.  Değişim Yöneticiliği

31.  Yönetici Menajerliği

32.  Hot-Line İşletmeciliği

33.  Akıllı tedarik yöneticiliği

34.  Sanal Market işletmeciliği

35.  Robotik Sorunlar Avukatlığı

36.  Yapay Zeka Pazarlamacılığı

37.  5 duyu Reklam Tasarımcılığı

38.  Soru Tasarımcılığı

39.  Duygu Tasarımcılığı

40.  Gen Terapistliği

41.  Genetik Ekonomi

42.  Bilgi Madenciliği

43.  Alternatif Besin Müh.

44.  Franken Food Denetçiliği ( Genetiği ile oynanmış ürünlerin sağlığa zarar vermemesi
için oluşacak denetim mekanizmaları ve bunları uygulayanlara denecek)

45.  Siber Teknoloji Mühendisi

Çocuklarınız için eminim hayaller kuruyorsunuz.

Ayakları yere basan, bilinçli ve farkında hayaller kurmak ister misiniz? 

Bütünsel Sağlık, Health 2.0 ve Geleceğin İş Dünyası ile ilgili öngörülerimi paylaştığım seminer ve eğitimlerim Mart ayı başında -  Frankfurt'un ilk Türkçe, Almanca ve İngilizce hizmet veren Kişisel Gelişim ve Bütünsel Sağlık Merkezi-  Arkana Life Coaching  sponsorluğunda sizlerle olacak. 

Beni izlemeye devam edin, birlikte öğrenelim, paylaşalım, üretelim ve gelişelim. 

Ufuk Hanım'ın dediği gibi: ' Gelecek, güzel gelecek...'